勞動力成本優(yōu)勢風光不再

　　有數據顯示，孟加拉國、越南等國服裝廠工人最低工資僅為45美元/月，土地及水、電等能源價格也非常優(yōu)惠。一些中國香港出口商表示，現(xiàn)在在越南等國開設一家1000人左右的服裝廠，投資僅需要六七百萬港元，而同樣規(guī)模的工廠設在中國內地，則需投入幾倍的資金。

　　商務部外貿司司長魯建華日前在接受媒體采訪時表示，我國紡織品增長方式仍以粗放型為主，研發(fā)、技術投入不足；出口產品以定牌、貼牌為主，自有品牌少，企業(yè)只賺取少量加工費；隨著近年來紡織品出口數量大幅增長，出口產品價格競爭日趨激烈。

　　王傳賢說，再靠為別人生產貼牌產品已經不是杭州服裝企業(yè)的出路，要做自己的品牌，到國際上去站穩(wěn)腳跟才行。但這需要有大量技術工人的支撐。

　　20家企業(yè)才有一名服裝技師

　　昨天的比賽規(guī)定，35名參賽選手要在一天內，參與服裝測量、打樣、排料、裁剪、縫制等10個工序的操作競賽，完成一件男式西服的制作。其中，僅制作領子和袖子就需耗費四五個小時。

　　在現(xiàn)場擔任評委的王傳賢老師說，做男式西服可是一件功夫活，一件西服大概需要100多道工序。整件衣服要給人以服帖、圓潤、飽滿的感覺。從細節(jié)上來講，領子的拼接線要直，袖子在縫制時稍微一點錯位就有可能留下皺褶，衣服口袋要做成球面。像男式西服這樣的高檔服裝，需要高級工以上的工人才做得好。即使現(xiàn)在的流水線操作，也至少需一名高級工來指導。但現(xiàn)在杭州能做高檔服裝的技工還很少。

　　據杭州市服裝協(xié)會提供的數據，杭州現(xiàn)有服裝企業(yè)2000多家，但服裝產業(yè)的高級技術工人還不到100位，平均每20家服裝企業(yè)才擁有一位服裝技師。這樣的低配置，無法滿足做品牌、做高檔服裝的需求。

　　做品牌服裝需要技術工人支持

　　商務部外貿司司長魯建華曾表示，為應對復雜的國際環(huán)境，使我國紡織業(yè)切實享受一體化的權益，政府下一步的工作重點，將放在支持紡織品出口結構的調整、鼓勵自主知識產權研發(fā)和出口品牌建設等方面。

　　據了解，現(xiàn)在浙江一些服裝企業(yè)已經意識到了做品牌的重要性。著名品牌雅戈爾每年拿出銷售額的3%作為研發(fā)費用。杉杉集團與意大利法拉奧公司、日本伊藤忠商社簽訂協(xié)議，三方共同組成從設計到產品、從品牌代理到市場銷售的一體化系統(tǒng)，杉杉服裝借此進入國際著名品牌的營銷網絡。

　　王老師認為，現(xiàn)在低檔次的服裝制作已經不具備競爭優(yōu)勢，有內涵的品牌服裝才能到國際上與人家比拼，這個內涵的背面就需要培養(yǎng)大量的高級技術工人。