孟勞工問題威脅現成服裝業(yè)發(fā)展
- 孟加拉現成服裝產業(yè)占全國出口的70％強，同時在全球服裝市場享受特殊優(yōu)惠待遇，現在成衣工業(yè)面臨遭到其競爭國家指責他們雇傭童工的罪名。
現成服裝進口商要求工廠廢除使用童工制度，但另一方面他們繼續(xù)從孟加拉采購服裝。
多種纖維協(xié)議于2004年12月31日結束，對童工的剝削也隨之被廢除，人們擔心數百家服裝工廠可能因此而永遠關閉，工人數量將大于需求。但孟加拉政府和現成服裝產業(yè)的領導人共同努力阻止這樣的局面發(fā)生。
2006年中期，達卡周圍的現成服裝工廠遭遇勞工暴亂，工人要求改善工作條件和提高工資。這些工廠遭受巨大的損失，人們懷疑是外部的力量導致這些工廠發(fā)生騷亂以動搖孟加拉成衣工廠的發(fā)展。
勞工暴亂發(fā)生的主要原因是部分工廠主剝削窮困的工人，工廠工作條件差，工資非常低。雖然孟加拉成衣協(xié)會克服重重困難解決了問題，但進口商開始要求為工人提供較好的工作條件，徹底根除使用童工。
美國和英國的勞工組織以及媒體在近六個月里一直指責孟加拉成衣工業(yè)。美國參議院正在考慮立法，名稱為“ 正當的工作條件和公平競爭法”，如果這個法律獲得通過，任何美國公民或者組織都可以對進口違法服裝企業(yè)產品的進口商進行起訴。
如果不認真地按照法律要求去做，這項法律將成為一個巨大的、影響現成服裝產業(yè)發(fā)展的絆腳石。
