行權(quán)價為6.59元

　　根據(jù)草案，中捷股份此次股票期權(quán)激勵對象包括公司董事(不包括獨立董事)、監(jiān)事、高級管理人員等，共授予期權(quán)510萬份，涉及的標的股票總數(shù)為510萬股，獲得期權(quán)的人員將可以在自授權(quán)日起五年內(nèi)的任一行權(quán)日行權(quán)，行權(quán)價為6.59元。

如滿足相關(guān)條件將成G股首家實行股票期權(quán)激勵公司

　　據(jù)了解，公司股票期權(quán)激勵計劃的有效期為自授權(quán)日起五年時間內(nèi)，授權(quán)日的確定在草案獲得通過后由董事會確定。

　　在行權(quán)安排方面，草案規(guī)定，授權(quán)日一年后，凡滿足行權(quán)條件的激勵對象均可以在可行權(quán)日行權(quán)；激勵對象必須在計劃的有效期內(nèi)行權(quán)，過期作廢。

　　引人關(guān)注的是草案對于激勵對象行權(quán)后所獲得的股票禁售期的規(guī)定，這個規(guī)定有點復(fù)雜。從目前的情況來看，禁售期的確定存在著三種不確定的因素：一、董事會已經(jīng)修改了《公司章程》，如該修改未能獲得股東大會通過，那么，禁售期的確定按現(xiàn)行《章程》規(guī)定，激勵對象“在其任職期間及其離職后六個月內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓其所有的本公司股份”。二、如果董事會修改的《公司章程》獲通過，那么根據(jù)新規(guī)定，激勵對象“在任職期間每年轉(zhuǎn)讓的股份不得超過其所持有的公司股份總數(shù)的百分之二十五，所持公司股份自公司股票上市交易之日起一年內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓；上述人員在離職后六個月內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓其所有的本公司股份”。三、如果在股票期權(quán)有效期內(nèi)中捷股份的《公司章程》又進行了修改，則激勵對象轉(zhuǎn)讓其持有中捷股份的股票，應(yīng)當(dāng)符合轉(zhuǎn)讓時中捷股份《公司章程》的規(guī)定。

　　除此之外，草案還規(guī)定激勵對象不得將其持有的公司股票在買入后六個月內(nèi)賣出，或者在賣出后六個月內(nèi)又買入，由此所得收益歸公司所有，公司董事會應(yīng)當(dāng)收回其所得收益。