新華網(wǎng)浙江頻道6月29日電   17年前，中國(guó)向美國(guó)出口的褲子每條報(bào)價(jià)平均5美元，這個(gè)時(shí)候中國(guó)制衣工人平均月薪是150元；

    17年后，中國(guó)向美國(guó)出口的褲子報(bào)價(jià)還是5美元，但中國(guó)制衣工人平均月薪已經(jīng)漲到850元。

    不僅工資成本增長(zhǎng)了4.67倍，對(duì)中國(guó)出口企業(yè)來(lái)說(shuō)，其他成本諸如水費(fèi)、電費(fèi)等都漲了。

    成本漲了這么多，中國(guó)企業(yè)、乃至整個(gè)中國(guó)經(jīng)濟(jì)的競(jìng)爭(zhēng)力會(huì)不會(huì)下降？會(huì)不會(huì)終有一天讓我們的收入增長(zhǎng)碰到天花板？經(jīng)濟(jì)規(guī)律并非這么簡(jiǎn)單。17年前，1萬(wàn)件衣服從接單到交付，要花3個(gè)月；17年后已經(jīng)縮短至1個(gè)月。

    勞動(dòng)效率就像一劑膨脹劑，刺激著企業(yè)財(cái)富的總額，從而消化企業(yè)的勞動(dòng)力成本。這就構(gòu)成了一個(gè)有趣的大循環(huán)，我們拿到了更高的工資，卻要想辦法消化更高的成本?？s微至一戶人家同樣如此，如果花得多、賺得更多，生活質(zhì)量也就更上檔次。

    這就是推動(dòng)企業(yè)、乃至整個(gè)社會(huì)進(jìn)步的無(wú)窮動(dòng)力。

    杭州漢龍威爾服裝有限公司董事長(zhǎng)秦國(guó)良是個(gè)“老外貿(mào)”，1987年剛?cè)胄袝r(shí)，服裝廠工人月均工資頂多只有150元，而如今在下設(shè)的服裝廠里，大多數(shù)工人都能拿到800元以上的月工資了。即使除去物價(jià)上漲等因素，服裝廠的勞動(dòng)力成本也上漲了很多。

    在通常印象中，對(duì)于勞動(dòng)密集型產(chǎn)業(yè)而言，勞動(dòng)力成本對(duì)企業(yè)發(fā)展有著決定性的作用。有經(jīng)濟(jì)分析師表示了這樣的擔(dān)憂，國(guó)內(nèi)工資逐漸上升，工廠負(fù)擔(dān)增加，勞動(dòng)力成本優(yōu)勢(shì)勢(shì)必削弱。

    這種擔(dān)憂被事實(shí)擊垮：明年1月1日，歐美市場(chǎng)服裝配額限制開(kāi)始大規(guī)模取消，浙江的服裝企業(yè)都在擴(kuò)大產(chǎn)能，準(zhǔn)備席卷歐美市場(chǎng)。

    老秦的服裝廠正在厲兵秣馬。按紡織服裝業(yè)的貨期規(guī)律，今年下半年服裝行業(yè)將有大動(dòng)作，尤其是10月以后，因?yàn)橥ǔ淞闲枰?個(gè)月，生產(chǎn)1.5個(gè)月，剛好趕上明年元旦出貨。

　　絲綢服裝每件30美元降至8.5美元

    近10年來(lái)，服裝貿(mào)易的經(jīng)歷并不平坦。除去即將松綁的配額限制，幾乎所有的生產(chǎn)要素都在壓縮利潤(rùn)空間，而外商訂單的報(bào)價(jià)卻沒(méi)有伴隨國(guó)民生產(chǎn)總值的增加而水漲船高。

    于豐曾經(jīng)是浙江土產(chǎn)畜產(chǎn)進(jìn)出口集團(tuán)羽絨科的負(fù)責(zé)人，他翻出一本私人報(bào)價(jià)紀(jì)錄，上面清晰地顯示，同一種款式羽絨衣的報(bào)價(jià)逐年走低，從1996年至2003年，依次遞減為26美元、25.5美元、24美元、22美元、20美元、19美元和18美元。最懸殊的是絲綢服裝，5年內(nèi)從每件30美元降至8.5美元。

    在工廠的收支曲線圖上，從1990年開(kāi)始，人員工資一路高走，與外商報(bào)價(jià)背道而馳。隨之而來(lái)的是，南美洲和東南亞地區(qū)憑借廉價(jià)勞動(dòng)力，開(kāi)始挑戰(zhàn)中國(guó)國(guó)內(nèi)服裝廠商。

    2001年，中美洲海地一位叫卡佩良的服裝商人，計(jì)算出海地的勞動(dòng)力成本比中國(guó)低廉，底氣十足地?cái)嘌阅軌蜃咴谥袊?guó)的前頭。當(dāng)時(shí)海地的人均周薪為16美元左右，而浙江工人月工資在80美元左右，而且還在持續(xù)上漲。

    與此同時(shí)，在3000公里之外的柬埔寨，浙江同益制衣有限公司和一家香港公司已經(jīng)著手投資設(shè)廠。廠方在當(dāng)?shù)卣心脊と?，開(kāi)出的月均工資為30美元到40美元，折合人民幣不到350元，但是報(bào)名的人數(shù)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出預(yù)料。“當(dāng)?shù)匾呀?jīng)有170多家中國(guó)公司，主要是經(jīng)營(yíng)服裝和紡織品業(yè)務(wù)，大的有一千多人，小的有幾十個(gè)人。”總經(jīng)理鐘建軍說(shuō)。不僅是勞動(dòng)力成本，從2002年開(kāi)始，國(guó)內(nèi)出口服裝成本持續(xù)攀高，這里有眾所周知的原材料上漲因素。一條含棉97%以上的褲子，面料成本上漲了2元，如果輔件中還有金屬材質(zhì)的紐扣和拉鏈，單件成本又增了0.2元。

    外貿(mào)廠商動(dòng)起了遷徙的念頭，投資風(fēng)向開(kāi)始轉(zhuǎn)向緬甸、泰國(guó)、越南等國(guó)家。香港服裝巨頭利豐有限公司負(fù)責(zé)銷(xiāo)售策劃的馬克·孔帕尼翁說(shuō)，如果所有人都涌進(jìn)中國(guó)，工資、電費(fèi)、運(yùn)費(fèi)等成本都會(huì)上升，到時(shí)候中國(guó)的吸引力就會(huì)降低。

    但是，3年過(guò)去了，看似未卜先知的預(yù)測(cè)落空了。國(guó)內(nèi)訂單里只有少量流向了產(chǎn)業(yè)趨同的發(fā)展中國(guó)家，而大多還是堅(jiān)守自己的首選地。